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关于2人以上的外国人共同投资创业时的经营管理签证(投资经营签证)申请问题


外国人在共同创业时,可能会有复数的外国人会在日本公司担任役员的情况。在申请签证时,入国管会对每一个外国人将要从事的活动的具体内容,其在留资格的合理性,上陆基准的合法性等进行审查。并不是说担任了公司的代表取缔役就一定会拿到经营管理签证,因此需要注意。

1.如果想让每一个外国人都能取得「投资・经营」的在留资格,需要怎么做呢?

复数外国人同时经营并管理事业的情况下,如果想让每一个外国人都能取得「投资・经营」的在留资格,则必须对该事业的规模、业务量、营业额等的状况进行考核,并需要给出事业经营和管理需要多个外国人同时进行的合理理由并得到入国管理局的认可。举个例子,入国事业的规模、业务量和营业额都比较小的情况下,入国管理局会认为只需要1名外国人即可经营并管理该事业,因此该外国人以外的外国人无法得到「投资・经营」的在留资格,但可以申请「人文知识・国际业务」等的其他在留资格。

在这里为大家介绍一下,复数外国人全员都可取得「投资・经营」的在留资格的可能性比较高的几种情况。

(1)通过对该事业的规模、业务量、营业额等的状况进行考核,认可每一个外国人都要参与该事业的经营和管理的合理性。
(2)每一个外国人都出了相当额度的资本金。
(3)关于事业的经营和管理业务等,每一个外国人都对他即将从事的业务内容有明确的归化。
(4)每一个外国人都能得到他所要担当的经营或者管理业务的相符合的劳动报酬。

2.法务省公开的复数外国人全员都取得「投资・经营」的在留资格的事例判断

除了满足这些条件,应该可以说还考虑了很多其他内容才做出的综合判断。以下两个事例只作为参考。

【事例1】

外国人A和B两人分别出资500万日元,在日本投资创立了一所杂货输入的X公司。A是负责通关手等海外输出入业务方面的专家、B是负责输入品的品质和库存管理以及会计方面的专家。A负责海外贸易方面,B负责输入品的管理和会计方面,从X公司的业务状况各方面考虑,两人作为公司的共同经营者就经营方针达成协议。A和B的工作报酬将从事业收益中按投资额的比例来分配。

【事例2】

外国人C和D分别出资600万日币和800万日币投资,在日创立了一家运送业的Y公司。在设定了实施运送业务的地区之后,C和D分别作为不同地区的担当者,在其负责的地区运营事业。C和D通过协议达成Y公司的经营方针,且C和D的工作报酬将从事业收益中按投资额的比例来分配。

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写真:前川 研吾

毕业于日本北海道大学经济学部。日本注册会计师・税理士・行政书士。 曾在安永华明日本有限公司(国际“四大”会计师事务所之一)从事以生产、零售、信息产业为中心的各行业上市公司为中心的法定审计业务。同时在企业上市、内部控制、企业并购、财务分析及短期调查等财务咨询业务也有着丰富的工作经验。汐留商务伙伴成立后,携手注册会计师・税理士・律师・社会保险劳务士等的专业人士为广大客户提供全方位的商务一条龙服务。主要负责会計・税务咨询等咨询。另外、作为汐留商务伙伴集团的海外战略,在兼任汐留集团香港・汐留集团新加坡代表的同时,也为准备进军海外的日本企业提供各种现地商务咨询服务。





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